
Tot mai mulţi români sunt nevoiţi să îşi caute un al doilea loc de muncă pentru a face faţă scumpirilor şi pentru a-şi asigura un nivel de trai decent. Creşterea accelerată a costului vieţii îi împinge pe oameni să muncească suplimentar, chiar şi în weekend sau în afara programului obişnuit.
Explozie de anunţuri pe platformele de angajare
Datele arată o creştere semnificativă a cererii de locuri de muncă suplimentare. De la începutul anului 2026, numărul anunţurilor publicate pe platformele care intermediază rapid angajările a ajuns să fie de aproape patru ori mai mare decât media ultimilor şapte ani. În paralel, a crescut şi numărul persoanelor fizice autorizate, dar şi al celor care oferă servicii casnice, potrivit stirileprotv.ro.
Cei mai mulţi aplicanţi au deja un loc de muncă stabil, însă veniturile nu mai sunt suficiente. Dorina Prunoiu şi soţul ei lucrează în timpul liber ca taximetrişti pentru a-şi completa bugetul lunar.
„Ne ajută foarte mult la mâncare, pentru că banii vin zilnic. În ziua în care îi câştigăm, se şi duc”, spune Dorina.
Cine sunt românii care muncesc în plus
Disponibilitatea de a lucra suplimentar se regăseşte în mai multe categorii sociale. Constructorii acceptă ore în plus, pensionarii încă apţi de muncă revin pe piaţa muncii, femeile aflate în concediu de creştere a copilului caută activităţi part-time, iar tinerii necalificaţi acceptă munci ocazionale.
Cristina Patriche, pensionată după o carieră la CFR, lucrează acum ca şi casieră într-un supermarket.
„Trebuie să mai suplinim câţiva ani, cât mai putem”, spune ea.
Cele mai căutate domenii pentru un al doilea job sunt comerţul, curăţenia, construcţiile, reparaţiile şi munca necalificată în gospodării.
Disperaţi după venituri suplimentare
Reprezentanţii platformelor de recrutare confirmă presiunea tot mai mare asupra angajaţilor.
„Oamenii nu mai fac faţă cu un singur salariu. Sunt disperaţi să obţină un al doilea sau chiar al treilea job. Vedem profesionişti care lucrează full-time şi caută de muncă şi în weekend”, explică Gili Boruz, reprezentant al unei platforme de intermediere a forţei de muncă.
Anul trecut, înmatriculările de PFA-uri au crescut cu aproximativ 60%, mulţi lucrători preferând această variantă pentru a încasa bani legal, în condiţiile în care angajările cu contract de muncă sunt mai greu de obţinut.
Boom al muncii casnice
O altă soluţie pentru venituri suplimentare este prestarea de servicii casnice plătite cu tichete. Agenţia Naţională de Ocupare a Forţei de Muncă a raportat o creştere de 76% a numărului de prestatori casnici, iar în 2025 s-au folosit de trei ori mai multe tichete casnice faţă de anul precedent.
Preţul ascuns al muncii în exces
Specialiştii avertizează însă asupra riscurilor.
„Munca excesivă înseamnă oboseală, stres, probleme în relaţiile de familie şi, pe termen lung, familii mai nefericite”, atrage atenţia sociologul Romulus Oprică.
Paradoxal, în timp ce tot mai mulţi români muncesc peste program, peste o treime dintre persoanele apte de muncă nu sunt active. Rata de ocupare a populaţiei rămâne sub media Uniunii Europene, ceea ce arată un dezechilibru tot mai accentuat pe piaţa muncii din România. (sursa stiripesurse.ro)





