Angajaţii bugetari din domeniile sănătăţii şi învăţământului vor beneficia, de la 1 martie, de creşteri salariale, conform planificării Legii salarizării. Dacă profesorii vor beneficia de creşteri de până la 20%, angajaţii din sistemul medical vor avea parte de majorări chiar şi cu 100%.
Potrivit anexelor din Legea salarizării, un medic primar va beneficia de o creştere de la 5.638 la 12.500 de lei, brut. De aceeaşi creştere se vor bucura şi medicii primari dentişti care lucrează în unităţile spitaliceşti, potrivit Mediafax.
În ceea ce priveşte medicii rezidenţi, aceştia vor avea salariile duble, de la 1 ianuarie. Spre exemplu, un medic rezident anul VI - VII, care lucrează într-un spital va avea o creştere de la 4.087 la 7.900. De asemenea, un medic rezident anul IV – V va beneficia de o ceştere de la 3.386 la 7.300 de lei, iar un medic anul III va încasa 6.700 de lei, având un salt de la 3.294.
Şi personalul auxiliar din domeniul sănătăţii va beneficia de creşteri de salarii
În ceea ce priveşte personalul de asistenţă socială, aici vorbim de creşteri mai puţin spectaculoase, aşa cum se întâmplă în cazul medicilor, însă destul de consistente. De exemplu, un asistent medical principal va avea un salariu mărit de la 2.900 la 4.100.
Totodată, şi personalul auxiliar din domeniul sănătăţii va beneficia de creşteri de salarii de la 1 martie. Spre exemplu, o infirmieră va încasa dublu, de la 1.725 de lei la 3.550 de lei. De asemenea, salarile brancardierilor vor creşte, în medie, de la 1.700 la aproximativ 3.000 de lei de la 1 ianuarie.
Creşteri salariale vor fi şi în domeniul învăţământului. Dacă ne referim la profesori, aceştia vor avea, de exemplu, creşteri de la 4.935 la 5922, în cazul profesoriilor cu o vechime de peste 40 de ani şi cu gradul I didactic.
De asemenea, un profesor cu vechime între 5 şi 10 ani, tot cu gradul I, va avea o remuneraţie brută de până la 4.523 de lei. De asemenea, un învăţător cu peste 40 de ani vechime şi cu gradul I va beneficia de o creştere de la 3.900 de lei la peste 4.700.
