Conflictul de interese la ArcelorMittal Tubular Products Galaţi declanşat de reprezentanţii sindicatelor Solidaritatea şi Siderurgistul ca urmare a faptului că nu au ajuns la o înţelegere cu reprezentaţii conducerii societăţii pe marginea creşterii salariilor a fost înregistrat joi în evidenţa Ministerului Muncii. Acest lucru ne-a fost comunicat de directorul Inspectoratului Teritorial de Muncă Galaţi, Ionel Petrea, care ne-a mai precizat că reprezentanţii celor două sindicate au depus miercuri documentele prin care anunţă declanşarea conflictului de interese.
„S-a stabilit că şedinţa de conciliere a conflictului de interese va avea loc pe data de 15 martie, începând cu ora 9, la sediul ITM Galaţi”, ne-a precizat Ionel Petrea.
Reamintim că reprezentanţii celor două sindicate au decis declanşarea conflictului de interese după ce angajaţii unităţii, 170 de persoane, au respins luni oferta de creştere salarială propusă de patronat, şi anume un procent de 8%, şi au mandatat cele două sindicate să continue demersurile pentru a obţine creşterea salarială solicitată, şi anume de 2,1 milioane de lei vechi pentru fiecare salariat. În plus, sindicaliştii au mai solicitat acordarea a 2 prime în valoare de câte 5 milioane de lei vechi. Negocierile pe marginea capitolului salarizare al Contractului Colectiv de Muncă au început pe data de 7 ianuarie şi au eşuat după perioada legală de negociere.
„S-a stabilit că şedinţa de conciliere a conflictului de interese va avea loc pe data de 15 martie, începând cu ora 9, la sediul ITM Galaţi”, ne-a precizat Ionel Petrea.
Reamintim că reprezentanţii celor două sindicate au decis declanşarea conflictului de interese după ce angajaţii unităţii, 170 de persoane, au respins luni oferta de creştere salarială propusă de patronat, şi anume un procent de 8%, şi au mandatat cele două sindicate să continue demersurile pentru a obţine creşterea salarială solicitată, şi anume de 2,1 milioane de lei vechi pentru fiecare salariat. În plus, sindicaliştii au mai solicitat acordarea a 2 prime în valoare de câte 5 milioane de lei vechi. Negocierile pe marginea capitolului salarizare al Contractului Colectiv de Muncă au început pe data de 7 ianuarie şi au eşuat după perioada legală de negociere.
